Được cả triệu người theo dõi, ứng viên sáng tạo nội dung được các sếp đề xuất mức thu nhập bao nhiêu?

Bùi Thị Hồng Anh - nhà sáng tạo nội dung chào sân Cơ Hội Cho Ai? với thành tích ấn tượng: Sở hữu kênh YouTube 600 nghìn người đăng ký và kênh TikTok xây mới với 200 nghìn người theo dõi.

Được cả triệu người theo dõi, ứng viên sáng tạo nội dung được các sếp đề xuất mức thu nhập bao nhiêu?- Ảnh 1.

Không chỉ dừng lại ở sức hút trên nền tảng trực tuyến, Hồng Anh mà còn khẳng định tài năng đa dạng trong việc sáng tác nhạc, hát, review sản phẩm với phong cách hài hước, biến đổi linh hoạt. Là một người trẻ tiên phong trong lĩnh vực sáng tạo nội dung số, Hồng Anh mạnh dạn tham gia chương trình truyền hình thực tế về việc làm Cơ Hội Cho Ai? vừa để tìm cơ hội cho mình, vừa để truyền cảm hứng cho các bạn trẻ đang làm việc trong những ngành nghề mới như: reviewer, Content Creator dám thể hiện bản lĩnh trước nhà tuyển dụng, từ đó được xã hội ghi nhận và đánh giá công bằng hơn.

Sếp Trung Hiếu người từng có cơ duyên hợp tác với Hồng Anh nên rất hiểu khả năng viral của ứng viên trong các video diễn xuất. Tuy nhiên, để trở thành một người làm sáng tạo nội dung có tên tuổi, việc đối mặt với thách thức vẫn thường xảy ra. Được biết ứng viên Hồng Anh trước đó từng xây thành công kênh Tik Tok 4 triệu người theo dõi,  nhưng do bị sự cố hack tài khoản nên kênh này đã mất và ứng viên đang phải xây kênh mới.

Với tinh thần “không lùi bước”, bất chấp sự cạnh tranh khốc liệt, xu hướng thay đổi liên tục và áp lực doanh thu, Hồng Anh vẫn miệt mài nỗ lực, bền bỉ vươn lên mỗi ngày để khẳng định bản thân trong ngành nghề mới mẻ.

Tự tin vào năng lực của mình Hồng Anh khẳng định: “ Bản thân em đã xây dựng được kênh 4 triệu follow thì việc xây lại đối với em chỉ là vấn đề về thời gian, nó không có gì khó khăn ”

Tuy nhiên, Sếp Trung Hiếu lại cho rằng việc xây lại kênh với follow cao ở thời điểm hiện tại sẽ gặp khó khăn hơn nhiều vì không được nền tảng hỗ trợ như thời gian đầu.

Nổi tiếng với những video đạt hàng chục triệu lượt xem trên các nền tảng mạng xã hội, có kinh nghiệm tư vấn chiến lược, xây kênh truyền thông cho nhiều doanh nghiệp và sự tin tin vào bản thân là vậy. Nhưng màn chào hỏi khi Hồng Anh đứng trước các sếp lại khiến Sếp Hữu Tiến nhận xét “không tự nhiên” vì giống như bài học thuộc lòng vì không tạo cảm xúc chạm đến người nghe. Vị sếp còn cảnh báo nếu ứng viên tiếp tục giữ cách nói chuyện như trên “Anh sẽ không lựa chọn em”

Để chứng minh năng lực làm nội dung đa dạng từ bán hàng, chạy quảng cáo đến video tiếp thị liên kết, ứng viên Hồng Anh bước vào Chinh phục với màn thực hiện thử thách tự làm video review sản phẩm thủ công mỹ nghệ rất có “nghề”. Cô không chỉ thể hiện khả năng làm chủ sân khấu khi mời được MC Thành Trung, Sếp Ngọc Lan, Sếp Hữu Tiến, Sếp Trung Hiếu cùng tham gia diễn xuất mà còn cho thấy sự nhanh nhạy của bản thân khi chỉ trong chưa đầy 20 phút đã tự mình lên ý tưởng, quay, dựng một video hoàn chỉnh từ đầu đến cuối.

Màn thử thách kết hợp giữa tính hài hước, sự nhạy bén và khả năng tương tác giữa từng nhân vật với sản phẩm đã tạo nên điểm nhấn đặc biệt về khả năng sáng tạo của ứng viên Hồng Anh. Đỉnh điểm của tiểu phẩm hài hước là khi MC Thành Trung phải quỳ gối trước ứng viên, theo yêu cầu của 1 khách hàng khó tính.

Trước khi quyết định có chiêu mộ ứng viên hay không, các sếp đặt không ít câu hỏi điển hình khi doanh nghiệp muốn hợp tác với một KOC. Theo đó, Sếp Trung Dũng thử thách sự hiểu biết của ứng viên đối về doanh nghiệp của mình với câu hỏi nên chú trọng bán hàng hay tập trung làm thương hiệu trên các kênh truyền thông của công ty?

Sếp Trung Hiếu quan tâm nếu một KOC trong thời gian hợp tác với nhãn hàng để xảy ra scandal thì ứng viên sẽ xử lý thế nào?

Việc cam kết view hoặc doanh số lại là điều Sếp Hoài Vương chú trọng nếu ‘bắt tay’ với ứng viên.

Vượt ải từng sếp, ứng viên Hồng Anh vừa giải đáp từng câu hỏi của sếp vừa thẳng thắn đưa ra nguyên tắc làm việc của mình để hai bên hiểu nhau hơn. Bên cạnh đó, cô còn khẳng định sự sáng tạo không giới hạn ngành nghề của bản thân khi quả quyết: “ Chỉ cần công ty và đưa cho em các mục tiêu và định hướng là em làm được ” .

Dám đứng trên chương trình tìm kiếm việc làm chuyên nghiệp, trước các nhà tuyển dụng khắt khe, Hồng Anh đã chứng minh được năng lực trước các sếp, đồng thời khẳng định những người làm nội dung trên mạng xã hội hoàn toàn có thể chuyển hóa thành giá trị thực tiễn trong thị trường lao động chuyên nghiệp.

“V iệc em tham gia chương trình cũng như rất nhiều bạn làm nghề giống như em đang xuất hiện ở những cuộc thi lớn khác chỉ muốn cất lên một cái tiếng nói là chúng tôi cũng lao động, chúng tôi cũng có công sức trí óc và chúng tôi đang làm những công việc chân chính để kiếm tiền ” - Sếp Hữu Tiến thể hiện sự đồng cảm với ứng viên.

Kết thúc Vòng Chinh Phục, ứng viên Hồng Anh nhận được 2 đèn xanh từ Sếp Trung Hiếu và Sếp Cao Vương, đủ điều kiện để bước vào vòng 2 Cơ hội cho ai.

Bắt đầu vòng 2, các khán giả bỗng lắng lại bởi không ngờ đằng sau ánh hào quang của một hot TikToker nổi tiếng là một câu chuyện đầy xúc động. Hồng Anh từng trải qua một hành trình nhiều thử thách, khi mẹ cô được chẩn đoán mắc bệnh suy thận vào năm 2020. Là trụ cột chính của gia đình, cô lao vào kiếm tiền từ nhiều công việc khác nhau để có thể trang trải viện phí và chăm lo cho mẹ. Những ngày tháng khó khăn ấy đã trở thành động lực để Hồng Anh bước chân vào nền tảng TikTok và YouTube, nơi cô tìm thấy niềm vui và cơ hội từ những video sáng tạo.

Cô gái trẻ này không chỉ tạo dựng được một cộng đồng người theo dõi trung thành mà còn lan tỏa năng lượng tích cực qua câu chuyện cá nhân. Hồng Anh từng chia sẻ: “Mỗi lần cảm thấy mệt mỏi, tôi nghĩ đến mẹ và tự nhủ rằng mọi nỗ lực đều xứng đáng nếu mẹ còn ở bên tôi.” Nghị lực và tình yêu gia đình cũng là một trong những lý do đưa cô đến với chương trình Cơ Hội Cho Ai? , nơi cô chứng minh rằng bản lĩnh không chỉ nằm ở sức hút trên mạng xã hội mà còn ở tinh thần không ngại thử thách và sự táo bạo trong từng cơ hội.

Nghị lực và tài năng của Hồng Anh đã thuyết phục được Sếp Cao Vương offer vị trí affiliate Marketer với mức thu nhập 20.000.000 triệu đồng và  Sếp Trung Hiếu offer vị trí KOC Freelancer với thu nhập tối thiểu 20.868.686 triệu đồng.

Tuy nhiên, mức thu nhập hai sếp đưa ra thấp hơn mức kỳ vọng của ứng viên (ứng viên đề xuất 25 triệu đồng) nên Hồng Anh quyết định dùng quyền thương lượng để đàm phán với một trong hai sếp. Và Sếp Trung Hiếu là người được Hồng Anh chọn để trao đổi.

Kết quả chung cuộc, ứng viên Hồng Anh đồng ý đầu quân cho Sếp Trung Hiếu với thu nhập tối thiểu 20.868.686 triệu đồng và thu nhập có thể tăng không giới hạn nếu cô phát huy khả năng bán hàng thông qua  sáng tạo video cho doanh nghiệp.

Link nội dung: https://tiepthigiadinhvietnam.com/duoc-ca-trieu-nguoi-theo-doi-ung-vien-sang-tao-noi-dung-duoc-cac-sep-de-xuat-muc-thu-nhap-bao-nhieu-a42463.html